獎勵與津貼

勞動部訂定「促進新住民就業補助作業要點」

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運用臨時工作津貼、僱用獎助、職業訓練生活津貼、求職交通補助金等措施，協助具有就業意願與需求之新住民就業，勞動部特訂定本要點，全文請下載附件。

一、臨時工作津貼：新住民向公立就業服務機構辦理求職登記，經就業諮詢並推介就業，於14日內未能推介就業，或有正當理由無法接受推介工作，公立就業服務機構得指派新住民求職者至用人單位(指政府機關【構】、或合法立案之非營利團體)從事臨時性工作，以協助新住民失業者職場適應，順利進入勞動市場。並按中央主管機關公告之每小時基本工資核給，且不超過每月基本工資，最長6個月。

二、僱用獎助：雇主僱用由公立就業服務機構推介失業期間連續達30日以上之新住民，獎助金額每月11,000元或每人每小時60元，最長核發12個月，以鼓勵雇主僱用。

三、職業訓練生活津貼：失業之新住民經公立就服務機構就業諮詢並推介參訓，經政府機關主辦或委託辦理之職業訓練甄選錄訓，全額補助訓練費用及全日制職業訓練，提供職業訓練生活津貼，安定新住民於參加職業訓練期間基本生活，每月按基本工資60%發給，最長6個月。

四、求職交通補助金：推介應徵工作地點與日常居住處所距離30公里以上，得發給求職交通補助金，每人每次得發給500元至1,250元不等，每人每年以4次為限。

• 編修日期：2024/05/14
• 上稿單位：勞動部勞動力發展署